2022年6月12日 / 最終更新日 : 2022年6月12日 ryuchan-tax 法人税適格株式分配（スピンオフ税制）の基本的概要と課税関係。 平成29年の税制改正により、スピンオフ税制が創設されました。 スピンオフとは、特定部門分離による新会社設立のことであり、法人税法上、単独新設分割型分割や株式分配の２パターンです。 大企業向け税 […]
2022年6月8日 / 最終更新日 : 2022年6月12日 ryuchan-tax 法人税個人事業主が法人成りした場合の資産負債の会社への引継ぎについて。 個人事業主が法人化を検討する場合、資産や負債を「法人へ引き継ぐ」と希望する方がいます。 法人成りにより、個人事業時代の資産等が、自然に法人に移転すると思う方もいます。 しかし、個人と法人はお互 […]
2022年5月25日 / 最終更新日 : 2022年5月14日 ryuchan-tax 法人税債務超過である100%子会社の無対価適格合併とその税務調整。 100%子会社が債務超過に陥った場合の救済手段として、親会社との合併が検討されます。 100%グループ内及び被合併法人が債務超過であるため、必然的に、無対価合併の手法が用いられます。 コロナ禍 […]
2022年5月15日 / 最終更新日 : 2022年5月14日 ryuchan-tax 法人税100%グループ内で債務超過会社の無対価による非適格合併が行われた場合の取り扱い。 100%グループ内の子会社が債務超過に陥った場合、関連会社再編の他、グループ内の合併が検討されます。 債務超過会社であるため、必然的に無対価合併の手法が用いられます。 ただし、孫や兄弟会社の無 […]
2021年10月11日 / 最終更新日 : 2021年10月7日 ryuchan-tax 法人税フリーランスが法人化した場合の注意事項。個人と法人を完全に区別すること。 個人事業や副業が軌道に乗ってくると、法人化を検討するようになります。 所得税、事業税、国保、国民年金、配偶者の社会保険料を考慮すると、法人化した方が、トータル支出が少なくなる傾向があります。 […]
2021年9月21日 / 最終更新日 : 2021年9月20日 ryuchan-tax 法人税役員の配偶者に給与を支給する時はみなし役員の判定に注意。 個人事業主や個人で行う副業が波になると、法人化を検討の余地が見えてきます。 一定の所得税率が適用された場合、一概には言えませんが、トータル支出を考慮すると、法人成りの方が少ないことは事実かもしれません。 & […]
2021年7月27日 / 最終更新日 : 2021年7月31日 ryuchan-tax 法人税自己株式の取得・消却・譲渡した場合の基本的な税務調整 自己株式の取得は、ここ最近、比較的業容が大きい中小法人でも目にするようになりました。 従業員持株会を運営する中小法人も多く、社員の死亡や退職時には、法人が買い取る事も少なくありません。 その他 […]
2021年7月19日 / 最終更新日 : 2021年7月17日 ryuchan-tax 法人税期首から役員報酬を変更する場合の注意事項 法人が毎期決算後の検討事項の１つに、役員報酬の改定があります。 多くの場合、期首から3カ月以内に開催される定期株主総会等により、その金額が改定されます。 しかし、時には期首から変更を希望する会 […]
2021年7月7日 / 最終更新日 : 2021年7月7日 ryuchan-tax 法人税合同会社の法人社員に支給する役員報酬の取り扱い 2006年の会社法施行により合同会社が誕生して以降、法人設立の組織形態として、合同会社を選択する事が一般的になりました。 個人事業の法人成り、会社員の副業の法人化、グループ会社の設立等、多くの場面で活用され […]
2021年6月14日 / 最終更新日 : 2021年6月14日 ryuchan-tax 法人税100%グループ法人間で自己株式の取得があった場合の取り扱い 法人間で行われる自己株式の取得は、組織再編を意図して行われる場合があります。 中小法人間においては、親子、兄弟、孫会社間において実施されることも。 自己株式の取得があった場合、譲渡した側はみな […]
